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宣达集团党支部荣获2011年度“两新党建宣传报道先进单位”，党支部书记孙亮入选常务理事并荣获2011年度“两新党建工作标兵”称号  

2012年3月19日，温州市两新组织党务工作者协会一届二次大会在永嘉召开，市两新工委书记、市委组织部副部长徐强中、永嘉县委常委、组织部长林乃排、东瓯街道党工委书记胡宋孝、县组织部副部长潘健等领导出席了会议。会议增补了理事、常务理事、副会长以及名誉会长，会长林可夫作了工作报告，市两新工委书记、市委组织部副部长徐强中作了重要讲话。  

会议还对2011年度“两新党建工作标兵”、“两新党建宣传报道先进单位”、“两新党建工作创新奖”先进单位和个人进行了表彰。宣达集团党支部荣获2011年度“两新党建宣传报道先进单位”，党支部书记孙亮入选常务理事并荣获2011年度“两新党建工作标兵”称号。  

通过近年来的努力深化，不断进取，公司党支部开创了一片令人可喜的新局面。党内加强培训，认真学习党章及中央、省委和市委两新党建工作会议精神，于近期还组织学习了全国两会精神。通过“一机制四工程”加强发挥党员的模范带头作用。一机制为“一对一谈心机制”，通过与员工面对面交流，了解其内心的真实想法及工作生活中面临的困难，及时作好汇总记录，拿出解决办法。  

四工程一为“文化建设工程”，公司免费开放员工影院及图书室，让员工在工作之余能享受到更多的精神文化生活；每年组织“宣达杯”篮球邀请赛及文艺晚会，丰富员工的业余文化生活，增进员工之间的感情，促进企业之间的互相交流。  

二为“人才培养工程”，根据部门岗位需求，定期组织相关职业培训，提升员工素质及实践操作能力；举办人才工作论坛，通过此活动让员工们尽展各自风采，从而使企业发现更多人才用好更多人才。  

三为“员工关爱工程”，不断改善员工工作生活环境，计划于春末给每间宿舍安装空调，热水供应设备也在升级中，组织全员旅游活动，开阔员工视野；关爱女职工，于每年的3月8日妇女节安排女职工外出旅游，体现公司人性化管理理念；年底邀请外地员工家属参加公司举办的“员工答谢晚宴”，让员工家属了解公司企业文化，以更多的温暖融入员工们的心中。  

四为“扶贫济困工程”，与永嘉新闻信息中心联合，结对永嘉县山区贫困儿童，定期为他们送去扶贫资金，体现公司“以情暖人，回报社会”的大爱精神。  

据悉，去年底，公司召开年终总结表彰大会，对评选出的3名优秀党员和59名优秀员工进行隆重表彰，59名优秀员工中党员占30%以上，充分体现出了党员在企业创先争优活动中发挥的先锋带头作用。  

党支部书记孙亮说，党员队伍是一支综合素质高、作风本领过硬的先进集体，是企业发展不可或缺的特殊人才队伍，这支队伍在企业中占据着重要的位置。强抓党建工作，可为企业发展壮大发挥积极的带动引领作用，为非公党建标准化建设作出贡献。